Non è magia, è scienza. Conoscere il talento con gli strumenti Hogan
La selezione e lo sviluppo del personale sono processi critici per il successo di ogni azienda: integrare strumenti di valutazione nei processi HR fornisce una comprensione completa delle potenzialità di un dipendente, aiutando a identificare i candidati giusti per i ruoli di leadership futuri.
Gli strumenti Hogan e il modello di competenze
Scelti dal 75% delle aziende Fortune 500, i test Hogan si fondano su oltre 40 anni di ricerca e sviluppo da parte degli esperti di Hogan Assessments. Sono strumenti affidabili, continuamente aggiornati e scientificamente validati su un campione di oltre 100mila adulti lavoratori.
Pensati per essere impiegati in contesti organizzativi, i test Hogan sono in grado di prevedere con la massima accuratezza possibile la prestazione e la reputazione di una persona. In questo modo, le aziende possono selezionare quelle persone che hanno le competenze giuste per un lavoro e conoscere il loro stile decisionale e di leadership.
In Awair supportiamo le direzioni HR nell’identificazione del modello di competenze per disegnare assessment center efficaci.
Assessment Center con AVA
Per identificare i dipendenti con il giusto mix di competenze, esperienza e personalità per assumere ruoli di leadership, abbiamo creato la piattaforma AVA: un ambiente virtuale che aiuta a comprendere a fondo il talento e a favorirne lo sviluppo.
AVA fa leva sulla validità degli strumenti Hogan, contribuendo a sradicare pregiudizi e discriminazioni, offrendo un’esperienza di assessment che aiuta i partecipanti a coltivare consapevolezza di sé e ad assumere un ruolo attivo nella propria crescita professionale.
Grazie a dati oggettivi e dashboard analitiche, i responsabili HR possono instaurare un dialogo aperto con gli stakeholder aziendali, ottenendo una visione globale e oggettiva del talento disponibile, una fonte di dati indispensabili per realizzare e continuamente affinare la strategia delle risorse umane.
Per scoprire di più sui nostri Assessment e iniziare subito a utilizzare i test Hogan nei processi HR della tua azienda, contattaci.
