All’interno delle aziende i compartimenti stagni stanno lasciando sempre più spazio a nuove idee di “open space”, in cui la ricerca della sinergia e della collaborazione tra talenti con diverse attitudini, capacità e competenze si fonde con l’affinamento di soft skills e di competenze trasversali.
È in questa complessa alchimia, in cui la trasformazione digitale sta offrendo nuove tecnologie e potentissimi strumenti (intelligenza artificiale, machine learning, robotica, IoT…), che si generano team equilibrati, eclettici e dinamici. In questa flessibilità e fluidità emergono nuovi modelli di leadership e nuove opportunità per le aziende e per i loro collaboratori, sempre meno attratti dalla rigidità e dalla staticità dei vecchi modelli.
Ne parliamo al Global Summit Human Resources 2023 con…
17:00 - 17:30
25 Maggio 2023
Tavola rotonda | Verso HR più flessibili e fluide
Flessibilità, fluidità e inclusività delle risorse umane sono tra i trend portanti di questi anni per il mondo HR.

Alessandro Alberti
Product Management Zucchetti HR - Double You
Anna Benini
CEO e Founder - LIANE
Fabrizio Bruscella
Sales Executive - Globalization Partners International
Luciano Grassi
Sales Representative Enterprise - ADP
Palma Scarano
Well-being & Operations Specialist - Mindwork
Claudio Gagliardini
Co-Founder & Partner - Seidigitale.com