10:00 - 10:30

10 Aprile 2024

Legge 68/99: la svolta sostenibile

Soluzioni innovative per l’inclusione lavorativa. Servizi a supporto delle imprese per ottemperare alla legge 68/99 senza assunzione diretta del lavoratore disabile “Norme per il diritto al lavoro delle persone con disabilita’”

RIGHT HUB società benefit è una società di consulenza specialistica unica nel suo genere, che assiste dal 2014 aziende di ogni settore – su tutto il territorio nazionale – per l’assolvimento agli obblighi di inserimento lavorativo di persone con disabilità.

Lavoriamo in rapporto diretto con gli uffici di collocamento mirato provinciale delle varie provincie, in ragione anche di una solida esperienza sulle specificità e sulle interpretazioni territoriali degli strumenti legislativi.

Attraverso il nostro protocollo interno, certificato dall’organismo tüv nord italia, abbiamo accreditato cooperative sociali su tutto il territorio nazionale per offrire le necessarie garanzie alle aziende nella stipula di convenzioni art 14, strumento che permette di non assumere il lavoratore e comunque di essere ottemperanti.

Infine, abbiamo creato right-in, una gamma di ulteriori opportunità inerenti alla convenzione art. 14, per realizzare progetti ad alto valore ambientale e sociale, sempre più parte integrante delle strategie di sostenibilità e comunicazione aziendale (es. Forestazione, riqualificazione urbana, biodiversità, agricoltura sociale, etc.).

Riccardo Frandi di Right Hub

Riccardo Frandi

Responsabile Area Servizi Inclusione & Disabilità - Right Hub

Solida esperienza di management e sviluppo organizzativo in ambito consulenziale e commerciale. Sviluppo business e innovazione dei processi e dei prodotti.
Consulenza, gdo, industria e cooperazione.

9° Global Summit Human Resources
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